Senior Brand Performance Manager (w/m/d)

• Du planst Strategien für komplexe E-Commerce und Lead Gen Kampagnen. Du setzt diese im Lead, gemeinsam mit einem Team aus Performance Marketing Manager:innen, Kreativen und Strateg:innen für unsere Kunden um
• Du pitchst regelmäßig um Neukunden im Performance Marketing Bereich und baust Bestandskunden aus
• Du bringst Innovationen aus dem Performance Marketing und Marketing Automation Bereich zu unseren Kunden und in das Team 
• Du berätst unsere Kunden im Mid und Top Level Management in Performance Marketing Fragen

• 5+ Jahre Erfahrung im Performance Marketing Bereich, sowohl operativ als auch auf strategischer Ebene
• Affinität für die Beratung von Kunden, im Präsentieren von Ergebnissen und im Pitchen um Neukunden
• Routiniert in der Arbeit mit den gängigen Performance Marketing Kanälen (Meta Business Manager, Google Analytics, Google Ads...)
• Erfahrung im Bereich Tracking, Reporting (UA/GA4, GTM, Datenvisualisierungstool) und CRM
• ein starkes Verständnis für den Zusammenhang zwischen Performance Marketing, Kreation und Data
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Plus: Viel Erfahrung im Social Commerce oder Google Ads Bereich

Seit 2008 Kreativagentur und Unternehmensberatung mit über 250 sehr guten Leuten in Berlin und New York. 

• Autonomie, Vertrauen und Gestaltungsspielraum sind unsere Vision der modernen Arbeitswelt von morgen. 
• Wir unterstützen uns gegenseitig und glauben an die kulturstiftende Wirkung von regelmäßigen Teamevents zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. 
• Diversity, Gleichberechtigung sowie eine gesunde Work-Life Balance gehören zu unseren wichtigsten Werten. 
• Unser transparenter Feedbackprozess trägt bei uns zu einer offenen und wertschätzenden Kommunikationskultur bei. 
• Wir wollen zu deinem Leben passen. Zur Unterstützung in jeder Lebensphase bieten wir den vollen Work-Life-Care-Service des Fürstenberg Instituts an.

• Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Teamevents und die Möglichkeit in unser Office in Berlin Kreuzberg zu kommen 
• 30 Urlaubstage für alle Mitarbeiter:innen 
• Unbefristeter Vertrag nach 6-monatiger Probezeit 
• Raum zur Entfaltung und zum eigenverantwortlichen Arbeiten in deiner neuen Rolle  
• Jährliches Weiterbildungsbudget mit individuellen Gestaltungsspielraum